Happy hour-spel

Zo organiseer je een talentenshow

Zin in nog meer gekke lol? Laat je medewerkers weten dat jullie volgende borrel een talentenshow wordt. Voor dit idee heb je waarschijnlijk je eigen kantoorruimte nodig of een andere locatie waar je de ruimte voor jezelf hebt. Een grote buitenruimte werkt ook prima. Kondig de talentenshow vooraf aan en laat iedereen een ‘act’ voorbereiden. Of maak het nog leuker: zet mensen tijdens het event onverwacht in de spotlights en kijk wat iedereen op het laatste moment weet te verzinnen.

Je stimuleert meer samenwerking tussen afdelingen door mensen in groepjes een act te laten doen, zoals samen een gedicht voordragen of een improvisatiescène spelen. Wil je zorgen voor meer netwerken? Deel de groepjes dan vooraf in.

Zo organiseer je een snackproeverij

Wil je de nadruk niet zo op alcoholische drankjes leggen? Houd het dan bij snacks. Wie houdt er nou niet van snacken? Een snackpairing kan een heel goed idee zijn als je een cultureel divers team hebt. Laat iedereen een van hun favoriete snacks meenemen of voorstellen, samen met het drankje dat er het beste bij past. Dat kan variëren van een chique hapje tot een zondig dessert. Of laat iedereen gewoon een regio onderzoeken en de populairste snack van die regio meenemen, zodat iedereen kan proeven. Dit is een eenvoudig doe-het-zelfevent dat je zonder speciale ruimte kunt organiseren, al heb je misschien wel wat plek nodig om alles klaar te zetten.

Zo speel je het spel ‘Geheim woord’

Verdeel je groep voor dit spel in twee teams. Geef elk team een ander, ‘geheim’ woord. De leden van elk team proberen hun woord zo vaak mogelijk in het gesprek te verwerken, zonder dat het andere team raadt wat het is. Stel dat een team het woord ‘avocado’ heeft. De teamleden proberen dat woord dan zo vaak mogelijk te laten vallen, maar wel natuurlijk, zodat het niet opvalt. Als iemand een salade bestelt, zegt een teamlid misschien: ‘Ik doe altijd graag avocado in mijn salade.’ Het team dat als eerste het geheime woord van het andere team doorheeft, wint. Let op: zorg er natuurlijk wel voor dat het geheime woord geschikt is voor op het werk!

Zo organiseer je Overeenkomsten vinden

Dit is een leuke en eenvoudige activiteit die je overal makkelijk kunt doen. Je hebt wel een wat grotere groep nodig, omdat je de deelnemers in kleinere groepjes verdeelt. We raden aan te beginnen met groepjes van 3 tot 5 personen. Laat elk groepje samen gaan zitten met als doel iets te vinden wat ze allemaal gemeen hebben. Stel een tijdslimiet in, bijvoorbeeld vijf minuten. Ze zullen elkaar veel vragen moeten stellen om mogelijke overeenkomsten te ontdekken.

Dat kan van alles zijn: van allemaal een tatoeage hebben tot allemaal ooit Schotland willen bezoeken. Wil je er een leuke twist aan geven? Combineer deze activiteit dan met het klassieke spel ‘twee waarheden en een leugen’. In dat geval presenteren de groepjes hun ontdekkingen aan de rest van de deelnemers. Ze delen drie dingen die ze ontdekt hebben, waarvan er één niet klopt. Daarna probeert de grote groep te raden wat ze echt gemeen hebben.

Zo organiseer je kennismakingen tussen afdelingen

Heb je verschillende afdelingen die vaak op eilandjes werken? Dan kan het slim zijn om borrels te organiseren waar iedereen elkaar kan ontmoeten en kan bijpraten. Je kunt zelfs zo ver gaan dat je tafels indeelt met gemengde groepen, of mensen gewoon aanmoedigen om op een natuurlijkere manier te netwerken. Een afdelingsoverstijgende kennismaking is een eenvoudige en intuïtieve manier om met elkaar te praten en elkaar beter te leren kennen.

Zo organiseer je een boekenruil

Maak iedereen een beetje slimmer terwijl ze hun dorst lessen. Vraag of iedereen bij de volgende happy hour een boek meeneemt om te delen. Laat mensen hun favoriete boek meenemen, of het boek over professionele ontwikkeling dat hen het meest heeft geholpen. Iedereen vertelt kort wat dat boek zo bijzonder maakt. Aan het einde van het event kunnen mensen de meegebrachte boeken lenen of gewoon de titel onthouden, zodat ze het later zelf kunnen opzoeken. Zo leer je je collega's beter kennen en steek je tegelijkertijd nog wat op.

Zo speel je beerpong

Als je ooit op een studentenfeest bent geweest, behoeft dit spel geen uitleg. Dit klassieke drankspel is ideaal voor groepen die het graag wat wilder maken. Je zet het spel op met een aantal rode plastic bekers en pingpongballetjes, en natuurlijk veel bier.  Je hebt ook een grote, lange tafel nodig die best vies mag worden. Weet je niet precies hoe het werkt? Zoek dan even een tutorial op YouTube.

Zo organiseer je een wijn- (of whisky)proeverij

Als je ooit een wijnproeverij hebt bijgewoond, weet je dat het veel meer is dan alleen wat wijn drinken. Met een sommelier (of mixoloog of curator voor andere soorten alcohol) leer je enorm veel over verschillende dranken, welk eten erbij past, hoe je ze het beste serveert, enzovoort. Een goede wijnproeverij bestaat uit 6 verschillende wijnen, van wit tot rood, plus iets om je smaak te neutraliseren en een paar lichte hapjes. Heeft je team een voorkeur voor whisky? Zoek dan uit hoe je de proefglazen het beste serveert en combineert. Met een snelle Google-zoekopdracht leer je hoe je een proeverij het beste aanpakt, maar we raden je aan gewoon contact op te nemen met een lokale wijnmakerij of distilleerderij en een groepsproeverij te regelen.

Let op: regel ook veilig vervoer, want bij een proeverij loopt de hoeveelheid alcohol al snel op.

Zo organiseer je een videogameprojectie

Zitten er gamers in je crew? Zet dan een groot projectiescherm neer, zorg voor comfortabele zitplekken, snacks en drankjes, en laat iedereen helemaal losgaan. Zorg voor verschillende controllers en games en genoeg ruimte voor iedereen die op dat moment niet zelf aan het spelen is. Houd het lekker comfortabel en informeel. Dit is een ideale activiteit voor een event waarbij jullie het kantoor overnemen, of een leuke vrijdagactiviteit om de week mee af te sluiten.